.jpg)
메일링 소개 및 신청하기
당신의 리더십을 위한 편지가 도착했습니다. 국제제자훈련원에서는 목회자와 소그룹 지도자, 제자.사역 훈련생들의 리더십 계발을 위해 메일링 서비스를 실시하고 있습니다. 최신의 정보와 자료, 칼럼을 통해 여러분의 삶과 사역을 풍성히 하시기 바랍니다. 리더십 네트워크 최신의 목회정보를 가장 먼저 받아 보십시오. 최근의 목회 경향과 도서 정보를 담은 목회 칼럼과 ...
자세히 보기 →메일링 서비스를 신청/변경하시려면 다음의 메일링구독 버튼을 클릭해 주세요. 메일링 구독하기
[제자훈련] 163호 - 훈련생의 노트에서
하나님과 대면한 야곱(창세기 32:22-32)내용 관찰 야곱이 형 에서의 장자권과 축복권을 빼앗아 외삼촌 라반의 집에 가서 피신하여 살다가 두 아내와 자식들과 짐승들을 데리고 고향 형 에서가 있는 곳으로 오는 도중에 가족과 소유를 건네놓고 야곱은 홀로 남아 어떤 사람과 날이 새도록 씨름하고 하나님이 보낸 사람이 씨름하여 야곱을 이기지 못하자 환도 뼈를 쳐서 위골(어긋나게)되게 하였다. 천사는 야곱이 강함을 보고 이름을 야곱에서 이스라엘로 지어주고 축복해주는 장면이다.연구와 묵상 야곱이 고향 형 에서에게 간다지만 14여년 전 고향에서 도망할 때를 생각하면 형 에서가 용서할지 아니면 외면할지 아니면 복수할...
자세히 보기 →[소그룹] 165호 - 소그룹 구성원들과 함께 읽어야할 책 추천합니다
- 하나님의 사랑에 대한 이해를 새롭게 하는 책들 소그룹 모임은 성경공부 외에도 다양한 활동을 통해 그 역동성을 경험할 수 있습니다. 특히 영화나 책을 함께 보고 나누는 시간은 성경공부와는 또 다른 소그룹의 맛을 경험하게 하는 통로입니다. 국제제자훈련원에서는 소그룹 모임 때 활용하실 수 있도록 영화와 책을 소개하고 있습니다. 오늘은 우리를 향한 하나님의 사랑을 깊이 이해하는데 도움이 되는 책을 소개하고자 합니다. 대개의 우리는 ‘하나님의 사랑’에 대해서 잘 알고 있다고 생각합니다. 하지만 자신의 삶 속에서 실제적으로 ‘하나님의 사랑’을 만끽하면 살아가는 사람은 많지 않은 것 같습니다. ‘하나님...
자세히 보기 →[리더십] 349호 - 영적 리더란 누구인가?
"리더십이란 개인이 자신의 목표나 아랫사람과 공유된 목표를 추구하기 위해 설득이나 모본을 통해 한 단체를 유도하는 과정이다" - 존 가드너 "리더십은 특정 동기와 목표를 지닌 사람들이 경쟁이나 충돌상황에서 추종잗르의 동기를 유발하고 만족시키기 위해 제도적, 정치적, 심리적 및 기타 자원들을 동원할 때 수행된다" - 제임스 맥그리거 번즈 "리더십이란 영향력, 즉 한 사람이 다른 사람들에게 영향을 미치는 능력이다" - 오스왈드 샌더스 "그리스도인 리더란 사람을 이끌도록 하나님께 부름 받은 자, 그리스도의 성품으로 이끄는 자, 리더십을 위해 기능적 능력을 발휘하는 자다" - 조지 바나 ...
자세히 보기 →[제자훈련] 162호 - 물질주의에서 탈출
20세기 후반부로 접어들면서 신용 카드 사용으로 대표되는 소비지상주의가 기하급수적으로 급증했습니다. 1970년도 미국인들의 신용 카드 부채액은 50억 달러였습니다. 그러나 25년 뒤인 1995년도의 총체적인 신용 카드 부채액은 2천 퍼센트 증가한 3,950억 달러에 달하여 부채곡선이 거의 수직으로 상승하였습니다. 그리고 불과 2년 뒤인 1997년의 신용 카드 부채액은 600억 달러나 증가하여 4,550억 달러로 추정되었습니다. 오늘날 신용 카드 한 장당 평균 부채액은 7,000달러이고 평균 이자율은 18.9%입니다. 미국 가정은 평균적으로 열 장의 신용 카드를 소지하고 있습니다. 통계상으로 미국의 신용 카...
자세히 보기 →[소그룹] 164호 - 소그룹을 융통성 있게 인도하는 방법
성공적인 소그룹 모임을 인도하기 위해서 인도자가 반드시 알아야 할 사항 가운데 하나는 소그룹을 계획적으로 인도해야 한다는 것입니다. 이 말의 뜻은, 인도자가 모임의 시작부터 끝까지 주도권을 가지고 계획에 따라 모임을 이끌어야 한다는 뜻입니다. 그러나 때로는 아무리 철저히 소그룹 모임을 계획했을지라도, 융통성을 발휘해야 할 필요가 있는 경우도 있습니다. 그리고 이처럼 성령의 인도하심에 의해 융통성을 가지고 소그룹을 인도함으로써 때때로 기대하지 못한 결과를 거두기도 합니다. 하지만 소그룹 인도에 있어서 융통성을 발휘한다는 것은 매우 조심해야 할 부분입니다. 왜냐하면 대부분의 사람들은 융통성과 즉흥성을...
자세히 보기 →[리더십] 348호 - 핵심을 정확히 찾아낸 후에 변화를 시도하라
‘혁신’이나 ‘변화’라는 단어가 이제는 식상하게 느껴질 만큼 주변을 가득 채우고 있습니다. 과거의 습관이나 관성에 갇혀 머물러 있는 조직은 생존 자체가 힘든 상황입니다. 변화를 끊임없이 모색하고 도전하지 않는 기업은 그 명성이나 규모에 상관없이 쇠락의 길을 걷고 있습니다. 30년만 해도 세계적인 기업으로 명성을 드높이던 기업들 중에서도 이제는 그 흔적을 추억해야만 하는 경우도 있습니다. 이런 현상은 굳이 기업과 같은 이익집단에만 해당되는 것은 아닙니다. 그 성격이나 규모에 상관없이 모든 조직이 직면하고 있는 공동의 상황입니다. 국가 간의 연합체인 거대 조직 UN을 비롯해 개별 국가나 기업 ...
자세히 보기 →[제자훈련] 161호 - 훈련생의 노트에서
염려와 소유물 모든 것을 주님께 드립니다『파인애플 스토리』(IBLP) 이 이야기는 뉴기니아에서 선교사로 일하신 분의 7년에 걸친 실화이다. 파인애플을 심고, 그 열매를 먹기까지의 과정에서 그 방해하는 것에 대한 분노를 참고, 하나님께 자신의 권위를 어떻게 온전히 다 맡기게 되었는가를 보여 준다. 아무리 삯을 받고 일하더라도 그것을 심은 자가 그것을 걷어 들일 권리가 있다고 주장하는 원주민과의 투쟁에서, 처음에는 병원 문을 닫아서 그들을 꺽으려 했으나 실패했다. 소산물을 반 씩 나누자는 타협도, 그들이 좋아할 칼을 주는 방법도, 상점 문을 닫는 것도 실패하고, 무서운 세퍼드 개를 두고 지키게 해도 그들이...
자세히 보기 →[소그룹] 163호 - 하나님이 예비하신 빈 의자를 채우라
하나님께서는 태초부터 그분과 함께 영원한 사귐을 갖는 사람을 창조하려는 뜻을 가지고 계셨습니다. 그래서 오늘은 “삶을 변화시키는 소그룹 인도법”(국제제자훈련원) pp.221-222에 나와 있는 이야기를 통해 하나님께서 예비하신 빈 의자에 대해서 함께 나누고자합니다. 하나님은 삼위일체로서 완전한 사귐을 즐기셨지만 그분의 뜻은 이 사귐을 그분을 믿는 모든 이들로 구성된 공동체로 넓히는 데 있었습니다. 창세기로부터 요한계시록에 이르기까지 우리는 하나님의 마음이 사람들을 전도해서 그들을 이 새로운 공동체에 포함시키려는 데 있음을 알 수 있습니다. 메시아에 관한 약속(창 3:15) 노아에게 하...
자세히 보기 →[리더십] 347호 - 다원주의의 함정
911테러가 있고 6주 후 미국에서 가장 아름답고 웅장하며 신도수가 만 명이나 되는 수정교회의 로버트 슐러 목사는 일리노이 주의 발라 파크에 있는 한 이슬람 사원에서 루이스 파라칸과 이만 월러스 딘 모하메드와 만났습니다. 당시 새로 출간된 그의 자서전 My Journey(나의 여정)을 홍보하기 위해 전국 순회 중이던 슐러 목사는 “나는 소망의 밤을 보내고 싶었습니다”라고 말했습니다. 그 행사는 이슬람교도, 기독교도, 유대교도와 시크교도가 함께 참석한 종교 간의 모임이었습니다. 그날 일간신문 《시카고 트리뷴》은 다음과 같이 보도했습니다. 슐러 목사가 처음으로 이슬람 단체와 상호 영향을...
자세히 보기 →[제자훈련] 160호 - 삶의 RPM을 줄이는 세 가지 방법
영적성숙은 하루아침에 이루어지지 않습니다. 반드시 시간과 땀을 필요로 합니다. 그러나 어떤 사람들은 규칙적인 기도시간을 정할 필요가 없으며 바쁘게 뛰는 와중에 기도한다고 말하기도 합니다. 그러나 그것은 영적인 진보를 가져올 수 없습니다. 바쁘게 뛰는 와중에 결혼 생활을 세우려고 해 보십시오. 하나님과의 관계이든, 다른 사람과의 관계이든, 관계를 그런 식으로 세워갈 수는 없습니다. 누군가를 알기 위해서는 삶의 속도를 늦추고 그 사람과 함께 시간을 보내야만 합니다. 빌 하이벨스는 『너무 바빠서 기도합니다』(IVP)에서 삶의 분당회전수(RPM)를 줄이는 세 가지 방법을 우리에게 소개하고 있습니다. 1. 영적 ...
자세히 보기 →