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사람이 고통을 견디는 역량이 어느 정도인지 알아보는 실험이 있었다고 합니다. 맨발로 얼음 위에 서서 얼마나 견딜 수 있는 지를 관찰했습니다. 그런데 다른 사람들 보다 두 배나 더 오래 버티는 사람이 있었습니다. 그에게 특별한 비결이 하나 있었습니다. 바로 격려였습니다. 이 실험을 통해 격려를 받는 사람은 아무도 격려해 주지 않는 사람에 비해 두 배나 더 고통을 견디게 된다는 것을 발견했습니다. 실험에서 보듯, 격려는 세워주는 것입니다. 우리는 비난하고 지적하는 것에는 익숙하지만 세워주고 높이는 데에는 어색합니다. 어울리지 않는 칭찬은 상대편이 조롱당했다고 느낄 수도 있습니다. 비꼬는 투...
자세히 보기 →세계적인 리더십 전문가인 켄 블렌차드는 자신이 쓴 수많은 책들 가운데 가장 중요한 책으로 『칭찬은 고래도 춤추게 한다』(원저:Whale Done!: The Power of Positive Relationships, 조천제 역, 21세기북스)를 꼽는다고 합니다. 이유인즉, 그는 칭찬이 긍정적인 힘을 더욱 집중할 수 있도록 한다고 믿기 때문입니다. 그의 말은 “칭찬하는 것이 좋으니까 칭찬을 많이하라”는 식의 추상적인 이야기가 아닙니다. 그는 사람들의 눈을 매료시키는 돌고래 쇼를 진행하기 위해 조련사들이 돌고래를 훈련시키는 방법이 칭찬이라는 사실에서 아주 놀라운 사실을 발견했습니다. 말이 통하지...
자세히 보기 →공감(sympathy) “이미 말한 남의 의견, 감정, 생각, 주장, 논설 등에 대하여” 자기도 그렇다고 느낌, 또는 그러한 기분, 함께 느낌, 공통 느낌 - 새우리말 큰 사전 소그룹이 변화와 치유의 역사가 일어나는 역동적인 현장이 되려면 지도자의 “공감(Empathy)”은 매우 중요한 요소입니다. 그런데, 이 공감은 단지 소그룹 인도를 위한 하나의 기술이라기보다는 지도자의 태도요 인격에서 우러나오는 것이라 해도 과언은 아닙니다. 때문에 “공감”에 대한 기술을 연마하고 배우는 것도 중요하지만, 다른 사람들을 대하는 우리의 마음가짐과 태도를 살피는 것은 더욱 중요합니다. 공감은 자...
자세히 보기 →우리는 종종 소그룹 내에서 나눔은 풍성한데 결국에 얻는 것이 없는 경우를 종종 경험하게 됩니다. 다양한 주제들에 대해 서로의 다양한 생각들을 은혜롭게 나누었지만 결국 부각된 문제와는 너무나 동떨어진 얘기만을 나누다 모임을 마치는 경우가 많습니다. 따라서 소그룹 나눔이 전혀 엉뚱한 방향으로 가지 않도록 하기 위한 소그룹 지도자의 역할은 매우 중요합니다.소그룹 나눔의 방향성을 지키는 출발점은 소그룹 구성원들의 말을 요약하는 데서 시작됩니다. 자신이나 다른 사람이 한 말을 모두가 명확히 알고 있다면, 우리는 많은 의사소통의 오류로부터 벗어날 수 있습니다. 그렇다면 소그룹 지도자로서 구성원들의 말을 ...
자세히 보기 →소그룹지도자에게는 기술이 있어야 합니다. 지식이 있어야 합니다. 경험이 있어야 합니다. 하지만, 예수 그리스도와의 연합하는 것, 하나님에 대한 순종하는 것, 성령님의 도우심을 체험하는 것보다 중요한 것은 없습니다. 우리가 하나님과의 관계 속에서 그분의 로드십(Lordship)을 인정하지 않으면 우리가 섬기는 사람들은 우리의 리더십(Leadership)을 인정하지 않을 것입니다. 빌 하이벨스는 고린도전서 13장을 현대말로 바꾸어서 로드십을 인정하는 지도자의 리더십이 무엇인가에 대해 우리에게 다음과 같은 도전을 주고 있습니다. 내가 사람과 천사의 말로 비전을 제시한다 해도 나의 심중에 하나님의 사...
자세히 보기 →이제 대부분의 소그룹이 여름방학에 들어가게 됩니다. 지난 1학기 동안 소그룹을 위해서 눈물과 겸손과 간구로 수고하신 소그룹지도자 여러분! 정말 수고하셨습니다. 이번 주 소그룹네크워크는 방학 기간 동안 소그룹지도자 여러분의 가정과 신앙과 사역을 어떻게 효과적으로 관리해야 할 것인가를 생각해보고자 합니다. 자녀들에게도 곧 방학이 찾아옵니다. 따라서 배우자, 자녀들과 여름휴가계획을 세워놓으신 분들이 많이 계실 것입니다. 하지만, 휴가를 보낼 장소와 시간을 정해놓고 비용을 마련해 놓았다고 휴가계획을 잘 세운 것은 아닙니다. 여름 휴가동안 가족 구성원들과 깊고 친밀한 만남을 계획하지 않았다면, 휴가계획은 ...
자세히 보기 →오늘날 세계선교가 필요하다는 사실에 동의하지 않는 성도들은 거의 없습니다. 그러나 막상 어떤 식으로 세계선교에 동참하고 있는가에 대하여 물어보면 분명한 대답을 하지 못합니다. 해야한다는 당위성에 대해서는 인식하지만 어떻게 할 것인가 그 방법론에 대해서는 모르기 때문입니다. 대부분의 사람들은 세계선교에 동참하는 방법에 대해 단기선교를 가거나 선교단체에서 훈련을 받는 등의 일을 생각합니다. 그러나 사실 세계선교에 동참하는 방법은 의외로 간단합니다. 반드시 세계선교 현장을 방문하거나 선교와 관련된 일에 뛰어들어야만 동참할 수 있는 것은 아닙니다. 여러분은 여러분이 살고 있는 바로 그곳에서 세계선교에...
자세히 보기 →소그룹은 참으로 다양한 사람들로 구성됩니다. 어떤 경우에는 단지 예수 그리스도 안에서 한 형제와 자매라는 사실 외에는 아무런 공통점이 없는 경우도 있습니다. 상황이 이러한데 그냥 정기적으로 만난다고 해서 성공적인 소그룹으로 발전하지는 않습니다. 이러한 상이한 배경을 가진 사람들이 하나의 그룹이 되어 서로 격려하고 '우리'라는 말을 사용하도록 돕는 것이 바로 소그룹 리더인 당신에게 주어진 최대의 도전이며 소그룹의 기본적인 목표입니다. 그리스도의 몸 안에 거하는 삶의 기쁨과 충만함을 깨닫도록 돕고, 같은 그리스도인으로서 함께 협력하며 서로 책임을 지는 삶의 가치를 깨닫도록 돕는 것은 참으로 흥미진진한 모...
자세히 보기 →어떤 성도님이 큐티를 하지 못하는 것에 대하여 하나님께 변명하는 이야기를 들었습니다. “하나님, 정말 죄송합니다. 저도 오늘 아침에 정말로 하나님 뵙고 싶었어요. 그런데 일이 생겼답니다.” 그 성도님의 말에 하나님은 “그래, 내가 알지, 나도 봤단다. 그 일이 혹시 늦잠자는 것 아니었니?” 큐티(이하, 경건의 시간)시간을 가지는데 가장 큰 문제는 아침에 눈을 뜰 수 없다는 것입니다. “잠자리에서 일어나야 하나 좀 더 자야 하나” 미혹의 궤계로 당신은 실제보다 더 큰 피로를 느낍니다. 미혹이 영이 당신의 육체와 연합하여 당신의 육체를 침대에 못 박습니다. 이런 반복되는 일상의 삶에서 탈출하기...
자세히 보기 →건강한 소그룹은 네 가지 기능이 균형과 조화를 이루어야 합니다. 그 기능이란 바로 예배, 친교, 양육 그리고 전도입니다. 그렇다면, 이 네 가지 기능을 통해서 소그룹이 목표로 하는 것이 무엇일까요? 그것은 바로 소그룹의 재생산입니다. 세포가 자기번식을 하는 것이야말로 세포가 살아있고 건강하다는 증거인 것처럼 소그룹의 재생산이야말로 소그룹의 생명과 성장의 증거가 됩니다. 따라서 건강한 소그룹지도자라면 소그룹의 재생산을 목표로 자신의 리더십을 발휘하여야 합니다.소그룹의 재생산을 마음에 두지 않는 지도자는 마치 자신의 교회가 성장하기를 바라면서 자신의 교회와 같은 교회가 세워지는 것에는 관심이...
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