소그룹 지도자는 자신이 가진 지식을 구성원들의 머릿속에 담아주는 전달자로 그쳐서는 안됩니다. 자신이 가진 진리를 그룹의 구성원들이 직접 체험하도록 돕는 조력자여야 합니다. 그래서 소그룹의 구성원들의 인격과 삶이 진리와 통합되는 변화를 이끌어 낼 수 있어야 합니다.
그렇다면 구체적으로 어떻게 하면 이러한 변화를 이끌어낼 수 있겠습니까? 다음과 같은 예수님의 방법들을 따르십시오.

  예수님이 제자들에게 어떤 사람이 되어야 할 것인가에 대해서 가르쳐 주셨습니다. 특별히 예수님은 제자들이 배운 내용을 잘 기억할 수 있도록 여러 가지 방법을 사용하셨습니다.
실물을 사용하여 시청각교육이 이루어지도록 하셨고 질문을 통하여 생각하고 정리하도록 자극하셨으며 비유를 통하여 이야기를 재미있게 하셨고 격언을 통하여 가르침을 요약할 수 있도록 하셨습니다. 예수님이 이렇게 다양한 방법을 사용하신 것은 배운 진리를 잊지 않고 기억하도록 만드는 것이 지도자의 역할임을 아셨기 때문입니다.
여러분의 리더십에 이 원리를 적용해 보십시오. 여러분의 가르침은 구성원들의 마음 속에 얼마나 오랫동안 기억되고 있습니까? 잘 이해하고 잘 기억할 수 있도록 어떤 방법들을 사용하고 계십니까?


  예수님은 실제로 어떻게 진리를 삶 속에 적용하는가를 직접 보여주셨습니다. 하나님께 기도하는 법을 직접 제자들에게 보여주셨고 제자들의 발을 씻겨주심으로써 섬김의 본을 보여주셨고 십자가를 스스로 지심으로써 하나님의 뜻에 순종하는 모범을 보여주셨습니다.
예수님이 이렇게 구체적인 모범을 보여주셨던 이유는 교훈을 배우는 것과 교훈대로 살아가는 것의 간격이 얼마나 큰가를 알고 계셨기 때문입니다. 배우는 이들은 모범을 보아야만 비로소 자신들이 어떻게 해야 할지를 깨닫게 된다는 것을 알고 계셨기 때문입니다.
여러분의 리더십에 이 원리를 적용해 보십시오. 여러분의 소그룹 구성원들은 배운 진리를 삶에 잘 적용하고 있습니까? 어떻게 적용해야 하는지 여러분의 모범을 통해서 쉽게 이해하고 있습니까?


  예수님은 제자들이 배운 진리를 직접 실천할 수 있도록 기회를 만드셨습니다. 예수님은 제자들과 함께 전도사역을 하시면서 전도자의 모범을 보여주셨습니다. 그런 다음에는 제자들을 둘씩 묶어서 직접 전도사역을 경험해보도록 하셨습니다.
예수님은 풍랑을 만났을 때 어떻게 대처할 것인가에 대해서 직접 모범을 보여주셨습니다. 그런 다음에는 제자들이 직접 풍랑을 겪도록 하셔서 이 문제를 스스로 해결해 보도록 하셨습니다.
예수님은 이렇게 제자들이 직접 체험해보도록 도와주신 것은 스스로 실천 해 보기 전까지는 아직 배우지 않는 것이라는 교육의 원리를 알고 계셨기 때문입니다. 듣기만 하고 아직 실천해보지 못했다면 아직 배우지 않은 것이기 때문입니다.
여러분의 리더십에 이 원리를 적용해 보십시오. 여러분의 소그룹 구성원들은 자신이 배운 것을 직접 자신이 실천해 보고 있습니까? 그런 경험을 통해서 배운 진리를 확실하게 경험하고 있습니까?

예수님은 이러한 세 가지 과정들을 거쳐서 제자들의 삶이 진리와 통합될 수 있도록 도우셨습니다. 여러분도 예수님의 방법을 따르십시오.
무엇보다 진리를 잘 기억할 수 있도록 가르치는 지도자가 되십시오. 그리고 실제로 진리대로 살아야 하는지 모범을 보여주는 지도자가 되십시오. 마지막으로 구성원들이 진리를 직접 경험해서 자신의 것으로 만들 수 있도록 돕는 지도자가 되십시오. 그래서 구성원들의 변화를 이끌어내는 열매 맺는 소그룹지도자가 되십시오.

 

.... 소그룹지도자 리더십세미나> 리더십에 대하여 - 김명호목사
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